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Autres séjours et naturalisation

Le permis L : un séjour de durée limitée

L'autorisation de courte durée convient à un engagement limité, à un stage ou à une formation brève. Le premier choix est celui de la voie : le contingent, ou le séjour de quatre mois sur douze, qui n'y est pas compté.

Pour qui

Qui demande le permis L

L'employeur, pour un engagement limité

Un renfort pour un projet, un remplacement, une mission d'une durée connue d'avance : pour un salarié d'État tiers, la demande émane de l'employeur. Nous comparons la voie contingentée et la voie des quatre mois sur douze, puis nous bâtissons le dossier de celle qui convient.

Le particulier, pour un séjour déterminé

Un stage, une formation continue, un séjour dont la fin est fixée d'avance : le permis L suppose un but précis et une durée d'un an au plus. Nous vérifions que votre projet entre dans ce cadre, ou qu'un autre titre lui convient mieux.

Les conditions de la loi

Un séjour limité, un but déterminé

La loi enferme le permis L dans une durée courte. Elle en fait aussi un titre qui ne se renouvelle pas à volonté.

Deux voies pour l'activité salariée

Le contingent ou les quatre mois sur douze

Pour un salarié d'État tiers, l'employeur choisit entre deux voies. Le choix dépend de la durée, de la nature de la mission et de la taille de l'entreprise.

La dispense vise les nombres maximums : le canton examine le reste du dossier.

Ressortissants de l'UE et de l'AELE

Un permis L qui suit la durée du contrat

Notre travail

Ce que nous faisons pour vous

  • Choix entre la voie contingentée et la voie des quatre mois sur douze
  • Examen des conditions d'admission applicables à votre situation
  • Calendrier : début, fin, prolongation éventuelle dans la limite de deux ans
  • Liste des pièces exigées par votre canton
  • Constitution et dépôt du dossier auprès de l'autorité cantonale
  • Suivi jusqu'à la décision, phase fédérale comprise

Les pièces

Ce qu'il faut généralement réunir

  • Passeport valable
  • Contrat de travail ou offre ferme, avec dates de début et de fin, ou convention de stage ou de formation
  • Curriculum vitae et justificatifs des qualifications, pour une activité salariée d'État tiers
  • Description de la mission et justification du besoin, pour l'employeur
  • Attestation de logement

La liste exacte dépend du canton et de la voie choisie. Nous vous la remettons avec la proposition.

Honoraires

Un forfait par personne

Permis L, courte durée

CHF 1'200 à CHF 2'000

forfait par personne

Une autorisation de courte durée pour un engagement d'un an au plus, ou un séjour de quatre mois sur douze. Le forfait dépend de la nationalité et du motif.

  • Choix entre la voie contingentée et la voie des quatre mois sur douze
  • Examen des conditions d'admission applicables
  • Constitution et dépôt du dossier auprès de l'autorité cantonale
  • Suivi jusqu'à la décision, phase fédérale comprise

Pour un salarié d'État tiers, la demande émane de l'employeur ; le forfait s'applique alors à l'entreprise.

Voir la prestation

Montants indicatifs, hors TVA (taux normal suisse de 8,1 % depuis le 1er janvier 2024). Ils sont confirmés par écrit avant tout engagement, sur la base du dossier réel. Pour un employeur établi à l'étranger, la prestation est réputée fournie à l'étranger au sens de l'art. 8 al. 1 LTVA : la facture est établie sans TVA. Pour un particulier domicilié à l'étranger, le traitement de la TVA est précisé dans la proposition.

Tous les forfaits du volet

Limites du mandat

La décision appartient aux autorités

Le premier pas

Un séjour de courte durée

Indiquez-nous la mission, sa durée et la nationalité de la personne.

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